开100平米产后护理加盟店需要配备几名员工?

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2019-08-27 15:29:11 来源: 全球加盟网 有516人参与
  • 经营范围:产后恢复
  • 门店数量:300家
  • 单店投资额:10~20
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南京漂亮妈妈健康管理有限公司旗下漂亮妈妈产后恢复中心(PLMMPOSTPARTUM),是目前国内知名的产后恢复中心之一。公司第—家直营店成立于2005年,经过7年的沉淀之后于2012年成立南京漂亮妈妈健康管理有限公司,在南京设立连锁运营总部。现如今拥有产后恢复、月子会所、商学院、孕产瑜伽四大板块,并于2018年单独成立了那儿美缓解美容机构。我公司拥有10余种专项产品,赋能终端店,合作共赢。

我公司目前已拥有几百家直营和加盟连锁店,遍布全国大部分省份,并于华南、华北、华中等地设有多家大型旗舰店,凭借优质的服务质量,口碑载道.在高速成长的几年里,漂亮妈妈以健康有效为企业使命,以“女性健康孕育领域的倡导者”为企业目标,打造产后恢复健康品牌。

一般来说,企业解决人力资源成本过高的问题,主要会采取如下对策,包括1、优化岗位配置,减掉冗杂的岗位;2、裁员减薪,节约成本;3、进行机械化自动化升级,让机器代替人工;4、挖掘个人潜能,提升单位能效。在这几项对策中,我认为奡合理的是优化岗位配置。其实不只是企业,在小小的门店,也同样存在着合理配置员工的问题。

随着2016年我国全面放开二胎政策,与母婴相关的各种行业和项目都开始火爆起来,特别是开产后护理加盟店,成为了万众瞩目的焦点。据大数据统计,仅2017年一年,在我国就新开了将近2000家产后护理加盟店。在这些店面中,100平米至200平米的小型店面成为了智慧之选者非常偏爱的主流。那么一家小小的100平米左右的产后护理加盟店到底需要配置几名员工呢?

对于这个问题,漂亮妈妈产后恢复中心是非常具有发言权的。作为国内较早从事产后健康管理行业的知名企业,漂亮妈妈产后恢复中心无论从开店数量、店面规模、还是门店存活率、门店质量等等,在行业内都居于前列,也是深受广大加盟商信赖的品牌。

漂亮妈妈能够取得如此的成功,对行业进行了标准化与系统化管理无疑是重要原因。在漂亮妈妈的门店手册中,对于多大面积的店面需要配置几名员工,有着系统的规划,这可都是长期实践得来的宝贵经验哦!关于100平米产后护理加盟店,其员工数量的配置是5名。包括一名店长和四名产后护理师。

一般来说,店长要兼具店务管理、财务管理、客户管理等任务,特别是店长本身还应该是一名不错的技术达人和谈单高手,在关键时刻能够帮助店面提升业绩。而普通的技师,也要身兼数职,既精通手法技术,还要揣摩客户心理,能够谈客户卖产品。总之,对于一家产后护理加盟店来说,店长是一个关键岗位,也是门店成功的基本要素。

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